哈尔滨银行齐齐哈尔分行招聘，报名截止时间为2015年1月9日。黑龙江公务员考试网（www.hljgwy.org)现将详情公布如下：
2014哈尔滨银行齐齐哈尔分行招聘
哈尔滨银行成立于1997年7月，总部位于中国黑龙江省哈尔滨市。现已在天津、重庆、大连、沈阳、成都、哈尔滨、大庆等地设立了16家分行，在北京、广东、江苏、吉林、黑龙江等14个省及直辖市设立了24家村镇银行，批准筹建哈银金融租赁有限公司，并作为战略投资者投资重组广东华兴银行，营业机构317家，在职员工7512人，分支机构遍布全国六大行政区。截至2014年6月30日，总资产3,441.425亿元，存款总额2,352.659亿元，贷款总额1,197.044亿元。在《21世纪经济报道》“2013亚洲银行竞争力排名研究报告”中国内地城市商业银行排名中位居第4位，在标准普尔2012年发布的“中国银行50强”中排名第33位，在英国《银行家》2014年“全球银行1000强排名”榜单中，我行成功跻身前300强，按一级资本总额排名位列第282位，较去年提升31位，位列中资银行第32位。
2014年3月31日，哈尔滨银行在香港联合交易所主板成功上市(股份代号：06138.HK)，是中国第三家登陆香港资本市场的城市商业银行，也是东北地区第一家上市银行。
齐齐哈尔分行自2013年6月成立以来，积极投身齐齐哈尔经济事业建设，秉承哈尔滨银行“普惠金融，和谐共富”的经营理念，努力打造“高素质、高标准、高效益”的现代化银行，各项业务稳步推进。根据业务发展需要，近期将在齐齐哈尔市克山县成立克山支行，现诚邀有志于金融改革创新，勇于接受挑战，德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列，共创美好未来!
一、应聘人员基本条件
(一)具有国民教育序列大学本科(含)以上学历，金融、财会、统计、经济管理、法律等相关专业毕业者优先。
(二)身体健康，年龄在35周岁以下(支行行长、副行长或行长助理可放宽至40周岁以下)。具有硕士(含)以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的年龄可适当放宽;市场营销能力强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽。
(三)具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录，无违规违纪行为。
(四)熟悉银行业务相关的法律法规，具有良好的风险控制意识。
(五)不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及岗位条件
◎支行行长、行长助理(各1名，共2名)
具有6年以上银行工作经历，4年以上银行经营管理经验。熟悉国家经济、金融政策法规，熟悉商业银行信贷、市场营销和运营管理;具有较强的市场营销能力，有丰富的客户资源;具备较强的组织管理能力，良好的经济、金融形势分析把握能力。
◎支行市场营销部/农贷客户经理岗(3名)
具有2年以上金融信贷工作经历，有较强的团队合作意识，具有较强的市场营销能力、客户关系管理与分析能力，具有丰富的客户资源、人脉资源及社会公共关系资源，能吃苦耐劳，适应长时间户外工作。
◎支行营业部经理/副经理(1名)
具有5年以上银行工作经历，熟悉银行各项规章制度及监管要求，熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作，拥有较为广泛的客户资源，具备良好的风险管控、组织管理及市场拓展能力。
◎支行营业部-库管员(1名)
具有2年以上银行工作经历，熟悉基础业务操作流程和管理规定，熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作，具有良好的风险管控能力和丰富的管理经验。
◎支行事业保障部-派遣制综合管理岗(1名)
具有2年以上金融从业经历，熟悉文秘、印信管理、会议组织、固定资产管理、行政事务管理、科技运维、安全保卫等相关工作，具有较强的文字综合能力、组织管理能力、协调沟通能力及应急处置能力，工作主动性强。
◎支行营业部-派遣制综合柜员岗(6名)
具有1年以上银行柜员(对公、对私)或相关岗位工作经历，熟悉基础业务操作流程和管理规定，了解基本的金融产品、业务，掌握基本业务技能和良好的服务礼仪，形象气质佳，沟通协调能力强。
◎支行营业部-派遣制理财经理(1名)
具有2年以上金融工作经历，身体健康，形象较好，具有良好的服务意识、协调能力和适应能力，诚实守信、品行端正，无不良行为记录，市场营销能力强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽。
三、报名方式
(一)应聘者请先登录哈尔滨银行官方网站，在首页“公告发布”栏内点击“哈尔滨银行齐齐哈尔分行诚聘”，下载填写《哈尔滨银行齐齐哈尔分行应聘报名表》。
(二)请将《哈尔滨银行齐齐哈尔分行应聘报名表》填写完整(注意：请勿修改报名表格式，如因此致使无法导入系统，产生的后果由应聘者自行承担)，将邮件标题与文件名修改为“姓名+应聘岗位”，以附件的形式发送电子邮件至：qiqihaerfenhang@hrbb.com.cn。
(三)报名截止时间为2015年1月9日，报名截止一周后，未收到约见通知，视作申请未通过，应聘者信息将被严格保密。哈尔滨银行将通过简历筛选、面试及背景调查等程序，择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，哈尔滨银行有权取消录用资格。
点击下载>>>
