一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘数量
此次公开招聘事业单位工作人员52人，具体招聘岗位、人数、条件等详见《2019年哈尔滨市香坊区所属事业单位公开招聘工作人员计划表》(以下简称《招聘计划表》)。
三、公告发布网站
哈尔滨市人力资源和社会保障局网站：
http://rsj.harbin.gov.cn
哈尔滨市香坊区政府网站：
http://www.hrbxf.gov.cn
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康;
4.海外留学人员报考的学历、学位需经国家教育部认证，并且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近;
5.考生年龄要求：满18周岁(2001年7月3日以前出生)，35(含)周岁以下(1983年7月3日及以后出生)，具有博士研究生学历和专业技术中级职称人员年龄可放宽至40(含)周岁以下(1978年7月3日及以后出生)，具有专业技术高级职称人员年龄可放宽至45(含)周岁以下(1973年7月3日及以后出生);
除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位等其它资格条件(详见《招聘计划表》)。
(二)下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员;
4.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员;
5.试用期内的公务员、事业单位工作人员;机关、事业单位辞退未满5年的人员;
6.聘用后即构成回避关系，具体回避关系按照有关规定执行;
7.现役军人;
8.2020年及以后毕业生。
哈尔滨市香坊区人力资源和社会保障局
2019年6月24日
