2025年度黑河嫩江市国有企业招聘公告_

2025年度黑河嫩江市国有企业招聘公告

2025-07-04 黑龙江公务员考试网

黑龙江黑河嫩江市国有企业招聘公告摘要　

　　2025年度黑河嫩江市国有企业招聘公告已公布。黑河嫩江市国有企业招聘15人，报名时间:2025年7月2日至2025年7月12日。黑龙江公务员考试网小编现将其发布如下：

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黑龙江黑河嫩江市国有企业招聘公告正文　

2025年度黑河嫩江市国有企业招聘公告

　　为满足嫩江市国有企业发展需要，进一步优化人才队伍结构，根据公司发展战略及人力资源规划，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向社会公开招聘优秀人才。有关事项公告如下:

　　一、

　　1.嫩江市经济开发区国有资本投资运营有限责任公司系嫩江市国有资产监督管理办公室的国有独资企业，成立于2022年9月22日，注册资本6.5亿元人民币。公司承担开发区内国有资本投资运营、产业服务赋能、基础设施开发建设等核心职能，致力于推动区域经济高质量发展。

　　2.嫩江市兴嫩物业有限公司是隶属于嫩江市国有资本投资运营有限公司的国有全资企业。公司专注于为机关和企业、办公场所及公共设施提供专业化、规范化的物业管理与综合服务。秉承“服务为本、精益求精”的理念，公司致力于打造安全、整洁、高效、和谐的环境，通过创新“红色物业”管理模式和“物业+网格”服务体系，不断提升服务品质与运营效率，有效保障市域内企业生产经营，为优化嫩江营商环境、促进区域高质量发展提供坚实的后勤保障支撑。

　　3.嫩江市古驿融越文化传媒有限责任公司是隶属嫩江市国有资本投资运营有限公司的国有全资文化传媒企业。公司立足嫩江丰富的历史文化资源(如古驿站文化、知青文化、边疆文化等)，专注于区域文化品牌塑造、文旅项目推广、全媒体内容生产与运营。作为嫩江市对外宣传和文化产业发展的重要平台，公司致力于整合开发本土文化IP，策划执行大型文旅活动，运营新媒体矩阵，提供专业的影视制作、活动策划、品牌营销及数字媒体服务，以创新传播手段讲好嫩江故事，提升城市文化软实力和影响力，助力嫩江文旅融合与经济社会高质量发展。

　　二、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，面向社会公开招聘德才兼备的优秀人才。

　　三、招聘岗位及要求

　　(一)薪资待遇:

　　本次招录市属国有企业薪资待遇，试用期内享受国有企业一档薪酬，试用期合格后，享受市属国有企业二档薪酬。(注:薪酬范围按照企业自身工资总额控制制度执行，一档薪酬不高于企业法人50%，二档为基层职工薪酬，试用期1个月)。

　　(二)备注:有下列情形之一的，不得报名:

　　1.全日制普通高校在读学生;

　　2.现役军人;

　　3.曾受过刑事处罚或依据刑法被免予刑事处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

　　4.曾受过行政拘留、司法拘留处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的;

　　5.曾被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违法被原单位辞退解聘的;

　　6.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

　　7.有吸毒史和精神病史的;

　　8.编造、散布有损国家声誉信息、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　9.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　10.本人家庭成员或者主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　11.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　12.曾被开除团籍或在接受高等教育期间受到开除学籍处分的;

　　13.在各级公务员、事业单位工作人员招考中被认定有严重违反考试录用纪律行为的;

　　14.本人及直系亲属存在非法信访行为;

　　15.法律、法规规定的其他情形。

　　>说明:

　　>应聘者需同时满足“招聘条件”和“备注内容”。

　　>工作经历、年龄等计算截止日期为公告发布之日。

　　>“优先”条件并非必备，但在同等条件下优先考虑。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考试(笔试/面试)、背景调查(或考察)、体检、公示、录用等程序进行。

　　1.报名:

　　报名时间:2025年7月2日至2025年7月12日

　　报名方式:本次招聘仅接受网上报名。请应聘者登录本次招聘专栏(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11599)进行在线申请，按要求填写个人信息并上传相关材料。每位应聘者限报一个岗位。

　　注意事项:应聘者须对所提交材料的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或录用资格。

　　2.报名比例:

　　各招聘岗位按报名人数不低于1:3比例进入笔试环节，笔试通过后按不低于1:2比例进入面试;

　　若报名后符合条件的人数与招聘计划数之比未达到最低比例，对于计划招聘1人的岗位，原则上取消招聘岗位;计划招聘2人及以上的，按比例相应核减招聘计划人数。核减或取消的招聘岗位，相应聘用计划经研究后可合并用于其他招聘岗位。

　　3.资格审查:

　　根据岗位任职资格要求，对应聘者提交的材料进行初步筛选和资格审查，如所填信息虚假，或未按要求填报者，资格审查将不予通过。资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的，我单位均可取消其报考资格或聘用资格。通过资格审查的应聘者将进入下一环节，具体名单及后续安排将以网站短信方式通知(请确保联系方式畅通)。

　　4.考试:

　　笔试:主要测试应聘者的综合素质、专业知识和岗位胜任能力，成绩为百分制。

　　笔试时间为2025年7月19日，具体时间和地点以准考证通知为准。

　　面试:根据笔试成绩，确定进入面试人选。面试主要考核应聘工作岗位需要的综合能力，采取结构化面试方式进行，成绩为百分制。

　　面试时间为2025年7月23日，具体时间和地点以面试通知为准。

　　其中嫩江市古驿融越文化传媒有限责任公司在面试的过程中进行图文设计、创意，视频拍摄剪辑和主持人实操测试，计入面试成绩。

　　总成绩构成:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　5.背景考察:根据考试总成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入背景考察人选。公司将通过适当方式对候选人的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行了解核实。

　　6.递补:如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格情况的，将视情况研究决定是否递补人选或减少、取消相关岗位招聘。

　　7.体检:背景考察合格者进入体检环节。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，在指定医疗机构进行。体检不合格者不予录用，按排名成绩顺次录取。

　　8.公示:根据考试、背景考察、体检结果，确定拟录用人选。拟录用人选名单将在嫩江市人民政府网站https://www.nenjiang.gov.cn/和公众号【印象嫩江】进行公示，公示期为5个工作日。

　　9.录用:公示期满无异议的，按规定办理录用手续，签订劳动合同。新录用人员按规定实行试用期制度。试用期满考核合格的，予以正式录用;不合格的，解除劳动合同。