哈尔滨水务发展建设集团有限公司所属单位开展社会招聘公告

　　哈尔滨水务发展建设集团有限公司(以下简称“水务集团”)是市属国有企业，主要负责哈尔滨市江南主城区市政管网范围内的生产生活市政供水、松北高新区原水供应以及排水设施的运行管理。根据水务集团相关所属单位工作实际，现通过公开招聘方式招聘10人，现将有关情况公告如下：

　　一、招聘范围

　　面向社会公开招聘。

　　二、招聘岗位及职责

　　(一)水务集团建设项目管理公司

　　1、单位介绍：水务集团建设项目管理公司隶属于哈尔滨水务发展建设集团，位于机场路10号，公司成立于2023年，是由原哈尔滨供水集团有限责任公司工程运营中心与原哈尔滨排水集团有限责任公司建设项目管理中心重组整合。公司主要负责政府投资建设项目和集团重点工程项目谋划立项、前期手续办理、建设项目招投标和组织实施、竣工验收移交。负责工程建设项目的质量控制、进度控制、安全控制以及内外部沟通协调等工作，确保工程依法依规建设实施。

　　2、招聘岗位：水利工程项目高级技术经理1人、技术员(质检)1人、技术员(前期)2人、技术员(招投标)2人。

　　3、岗位职责

　　(1)高级技术经理：负责水利工程建设全周期管理，包括施工进度、质量、安全、验收交接以及运行评价等工作。

　　(2)技术员(质检)：负责水利工程建设全周期管理，包括进度、质量、安全、验收交接以及运行评价等工作。

　　(3)技术员(前期)：负责办理水利工程项目可研、初设以及土地、规划、移民等相关要件手续。

　　(4)技术员(招投标)：负责水利工程项目投资控制、资金申请、招标投标、结算审核、入统等工作。

　　(二)哈尔滨建城建设监理公司

　　1、单位介绍：哈尔滨建城建设监理公司为集团公司全资子公司，成立于1996年12月，1996 年取得市政公用工程、房屋建筑工程监理乙级资质，主要承担哈尔滨市供排水管线工程监理任务。

　　2、招聘岗位：水利监理工程师1人、项目经理3人。

　　3、岗位职责

　　(1)水利监理工程师：制定技术标准、结合水利行业规范与公司实际，制定监理技术标准与操作流程，保障监理工作有序开展;项目技术监管：指导并监督各水利项目监理工作，审核施工方案，把控施工质量与技术要点;解决技术难题：针对项目中出现的复杂技术问题，提供专业解决方案，确保项目顺利推进;管理技术资料：负责审核、整理项目技术资料，保证资料完整、准确，满足归档与检查要求;团队技术提升：组织技术培训，分享行业前沿知识，提升监理团队整体技术水平。

　　(2)项目经理：编制监理文件、依据水利工程项目特点、设计文件、相关规范及合同要求，精心编制项目监理实施细则与监理规划。明确监理工作流程、方法、措施及质量、进度、安全、造价等各方面的控制要点，为监理工作的有序开展提供指导依据;施工前期准备：熟悉设计、规范等资料，审核施工方案，检查场地、设备、人员及材料，确保具备开工条件;工程质量监管：依标准监督各分项、分部工程，巡查关键工序与隐蔽工程，及时整改质量问题;进度安全管理：对比进度计划，协助调整进度，督促落实安全责任，监管危险作业;工程造价控制：参与工程计量，审核工程量报表，分析变更对造价的影响;验收与沟通协调：组织分项、分部验收，参与竣工验收，整理资料，协调各方推进项目。

　　三、招聘条件、要求

　　(一)基本条件

　　1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业，具备良好的团队合作精神和沟通能力，具有良好的职业道德和职业操守;

　　2.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　3.同等条件下退役军人优先录用;

　　4.有下列情形之一者不受理报名：

　　(1)正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的，或严重违法受到刑事处罚的;

　　(2)曾担任破产清算企业主要负责人并负有个人责任的，或曾担任因违法被吊销营业执照、责令关闭企业主要负责人并负有个人责任的;

　　(3)未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的;

　　(4)个人所负数额较大债务到期未清偿的，或处于个人失信被执行期间的;配偶已移居国(境)外，或没有配偶但子女均已移居国(境)外的;

　　(5)《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。

　　(二)其他条件及资格要求

　　具体条件及资格详见《哈尔滨水务发展建设集团有限公司社会招聘岗位及条件汇总表》(附件1)。

　　四、招聘程序

　　(一)发布信息

　　本次公开招聘实行邮箱报名，在市国资委官网、哈尔滨水务发展建设集团有限公司官网、公众号等官方渠道发布招聘信息，公布5天(2025年11月22日至2025年11月26日)。

　　(二)报名要求

　　1.应聘人员按要求将相关材料(附件2)发送至指定邮箱hrbsfjjt@163.com，邮件主题为“申报岗位+姓名”(2025年11月26日17时前)。

　　2.应聘人员应保证报名材料填写准确、完整(包括学历、技能、经验、证书及职称等)，符合招聘岗位的要求，如因个人原因未能完整准确填写视为无效报名。

　　3.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格，集团将对应聘人员信息进行严格保密。

　　(三)招聘方式及流程

　　本次招聘设笔试和面试两个环节，满分100分。其中笔试成绩占总成绩的30%，面试成绩占总成绩的70%。

　　1.资格审查和考试通知

　　应聘者资格审查通过后将通过电子邮件、短信或电话的方式通知参加后续环节，资格审查未通过者，不再另行通知;各考核环节时间及相关安排，以通知为准。

　　2.笔试

　　笔试内容包括公共基础知识和申论。笔试采用百分制，笔试成绩不足70分者不予入围;笔试成绩占总成绩的30%。

　　3.面试

　　面试分为应聘述职演讲和专家面试考评两个环节。应聘述职演讲主要内容包括个人基本情况、近三年主要业绩情况、优势和不足、未来工作打算等。面试采用百分制，面试成绩不足70分者不予入围;面试成绩占总成绩的70%。

　　(四)正式录用

　　根据考试成绩排名确定最终拟录用人选，履行拟录用人员公示、背景调查复核与体检等程序，无异议后办理相关入职手续。

　　五、其他事宜

　　(一)应聘人员须认真如实填写应聘信息。因未认真填写造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，取消应聘资格。

　　(二)拟录用人员必须提供符合录用手续的相关材料。如不能提供相关证明，不予录用。

　　(三)未尽事宜及最终解释权归哈尔滨水务发展建设集团有限公司。

　　(四)联系人及电话：刘先生、0451-87249758

　　哈尔滨水务发展建设集团有限公司

　　2025年11月22日

　　文章来源：哈尔滨水务发展建设集团   
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